Retour Atelier A-04 : Les métiers de l’art du spectacle

Secteur : Arts, loisirs et culture

Les intervenants de l’atelier proposeront d’évoquer leur métier et/ou les métiers selon leurs expériences personnelles.

Métiers possibles
  • Société de Production
  • Cirque
  • Théatre
  • Cinéma

Le chargé de production

Compétences requises
  • Un bon gestionnaire (droit, finance et gestion)
  • Ténacité, rigueur et nerfs d'acier pour faire face aux imprévus et difficultés
  • qualité d’organisation
  • Sensible, passionné et créatif
Salaire en début de carrière
Début difficile 855 à 977euros brut par semaine
Principales activités (selon les missions)
  • Veille au budget avec pour objectif de dégager une marge bénéficiaire
  • Assure la gestion administrative, humaine, artistique et juridique du projet
  • Organise le tournage et négocie avec les prestataires

Metteur en scene

Compétences requises
  • Imaginatif et inventif
  • Diplomate et directif à la fois
  • Technique
  • Audacieux et intuitif
Salaire en début de carrière
très variable, statut d’intermittent du spectacle
Principales activités (selon les missions)
  • responsable de la réalisation scénique d'une œuvre : appropriation de l’œuvre et adaptation à son univers
  • constituer son équipe technique et artistique
  • organiser et diriger les répétitions

Décorateur / décoratrice-scénographe

Compétences requises
  • Créatif et technique
  • Culture artistique
  • Réactif et polyvalent
Salaire en début de carrière
1640 à 2150 euros brut par mois
Principales activités (selon les missions)
  • Imaginer et concevoir les décors au service d’une œuvre en respectant le style du projet (œuvre d’art au musée, plateau télé, pièce de théatre..)
  • Réaliser les plans/une maquette pour définir les moyens techniques et la disposition des œuvres et/ou acteurs
  • Coordonner le montage du décor

Administrateur de spectacle

Compétences requises
  • Aimer les chiffres
  • Rigoureux
  • Adaptation et bonne gestion du stress
  • Réactif et polyvalent
Salaire en début de carrière
de 1980 à 3080 euros brut mensuels
Principales activités (selon les missions)
  • Responsable administratif (factures, partenariats, dossiers de subvention)
  • Gestion financière
  • Gestion du personnel (contrat, planning, salaires…)